楼主:
medama ( )
2023-12-04 15:00:21涨最多的就是薪资跟收入吧
都没涨的就是麦香红茶、茶里王
蚵仔煎同一间店要从40涨到75
时间跨度至少有20年起步了
2003打工时薪最低66
2024打工时薪最低183
将近三倍了
麦香红茶用机器制作
相对之下不受人工薪资影响
要用到人工的都变贵了
薪资:66变183
50岚:20变35
正忠排骨:50变95
漫画:75变110
作者:
bamama56 (bamama)
2023-12-04 15:01:00最没有涨就是我的收入 Q Q
作者: gn02218236 2023-12-04 15:01:00
很好 明天到党部上班
作者:
nisioisin (nemurubaka)
2023-12-04 15:03:00除了最低薪资有涨多少?公务员薪水有变3倍吗?
作者:
hank81177 (AboilNoise)
2023-12-04 15:05:00薪资?
作者:
nisioisin (nemurubaka)
2023-12-04 15:07:00那20年前中位数不到17万吗?
做19年没涨真的是人的问题了吧 我每年调一次的都嫌调太慢了==
作者:
vancepeng (urmomisbetter)
2023-12-04 15:10:00第一份工作就7万了==
只是一些烂公司还在开20年前的价格,只能骗弱势劳工
作者:
nisioisin (nemurubaka)
2023-12-04 15:12:00又没人说50岚是公营的
结果企业哭缺工还要更进一步开放外劳,真的笑死XD一想到未来只能找到更低端的外劳,我就头痛
作者:
zoo2020 (伞蜥蜴)
2023-12-04 15:27:00反外劳真的有点问号,就问工地钣金喷砂厂你各位要不要做啦。
对企业主来说不反外劳啊,外劳是他们制衡本劳的手段这样劳动力价格才会降下来但对员工来讲就有差了,你本身的薪水被制衡了,你外劳品质又没之前的好,工作上会不会有更多问题谁知道外劳不是白痴捏,他们都知道哪国比较好赚只开得起香蕉就会请到猴子啊
作者:
jacvky (风华绝代的正义)
2023-12-04 15:36:00为啥要反外劳?? 一堆基本工资的工作根本没台湾人要做本来就应该引进外籍劳工来做,像澳洲那样
基本工资的工作也没几个外劳想做了你只能找其他低薪国家的低端劳工
作者:
jacvky (风华绝代的正义)
2023-12-04 15:38:00基本工资的工作大半都没技术性阿,可取代性高,就让他们来让低薪国家的人来没啥不好的
楼主:
medama ( )
2023-12-04 15:39:00真的 现在缺工 工地都没人要做了
然后更好笑的是外劳ok,但只有西台湾的不行西台湾外劳还没语言问题捏你就知道这其实不是真的缺工
作者:
jacvky (风华绝代的正义)
2023-12-04 15:42:00没,餐饮界、建筑业都真的缺,西台湾那是国家识别问题
作者:
tenfarms (The One)
2023-12-04 15:43:00一直没加薪还不跳槽,是变相支持抠老板吧
作者:
jacvky (风华绝代的正义)
2023-12-04 15:44:00我们子公司饭店4万找不到服务生,现在建教合作找外籍的
作者:
tenfarms (The One)
2023-12-04 15:46:00外籍劳工要看哪种 要评估开放了有什么冲击
作者:
shlee (冷)
2023-12-04 15:46:00工地缺的比较严重 朋友在营造业 很多案子是真的缺工导致建设工期被拉长
饭店4万的服务生应该要外语了吧,会外语这个价不好找
我三年内结构调薪就调1万左右了 建议没加薪的跳槽换公司老板最喜欢不跳槽只抱怨的人了
楼主:
medama ( )
2023-12-04 15:48:00有的喊4万其实都是假的 底薪不到3万 全靠加班那种就真的没人去做
作者:
jacvky (风华绝代的正义)
2023-12-04 15:49:00不用精通外语,但简单的要听得懂
作者:
jacvky (风华绝代的正义)
2023-12-04 15:51:00认真说,做10年薪水没涨50%的工作都没有继续待的价值
要看职位啦,不是看公司,有些职位你顶天就不多了这种职位本来就会不停的换人,你不想走就你的问题
认识一个学士朋友 第二年遇到公司结构调薪直接破百==
作者:
yniori (伟恩咖肥)
2023-12-04 16:47:00汉克没涨过薪水不意外啊~~
作者:
BOARAY (RAY)
2023-12-04 19:17:00这个年头没3W真的没人要干…
作者:
ETTom (喵)
2023-12-04 19:35:00你去查一下经常性薪资和总薪资 根本没差那么多好吗