先姑且不管原PO那种心态--怎么会觉得人家饥渴就会饥不择食?
老师认识异性的机会很少吗?
我们先来看一个法规规定的高中教师上班状况,
首先,八点上班,四点下班是基本,但如果你有额外的课(例如第八节辅导),
可能就会延后。
而这八个小时内会依据你的任教科目、有无行政工作而有不同的忙碌程度。
我们先从普通的“专任”教师讲起吧。
专任教师通常16钟点,以数学科来说就是4个班级,国文科因为要改作文所以可以-4,
只要带三个班就好。但不要以为16钟点很轻松,台湾的学校大多都有第八节,
主科老师(例如在下数学科)第八节你是逃不了的,4个班意味着你注定要留校到五点,
每周上课时数来到20钟点。
再来是导师。
导师-4钟点,但是随之而来的大量业务让人避之唯恐不及,
而且导师非常吃运气,抽到听话的学生&不会意见一堆的家长真的是上辈子有烧香。
教师法有规定正式教师有当导师的义务,换言之学校要你当你不能闪,
但每个人都想闪,那怎么办?
这就是学校内部的政治。上头要想办法搞出一套大家能够接受的游戏规则,
做不到?那就等著看每年都要进行丑陋的斗争。
我看过最恶心的学校是把导师推给只会在学校待一年的代理教师,欺负他们不敢反抗。
那如果你是做行政职位(组长或者主任)呢,基本上课程负担大幅度减少,
不过相信我,没有人会想接这种工作,
当专任面对的可能带领一百多个学生念书,当行政职你要整天面对一群更年期
(没有性别歧视,请注意,男女都会有更年期)老师跟你哭爸哭母,
诸如:“教学组不可以把我的课排在周二放学时段”“学生上课化妆请生辅组教训他”
而且就算没有那些,光是业务量就可以让人想辞职不干,
“花那么多时间考上正式教师是想站上讲台教书不是在这里搞这些业务”<<同事的哀号
同上,也会有机掰的学校把行政业务丢给只在学校待一年的代理教师,谁叫你菜。
但是,这一切都是在守法的前提--
如果一个老师没这么认真,学校也没这么care(通常都不太care),
假设他今天的课表只有第一二三节有课,中午之后就空堂,直接下班是可以的吗?
yes, but not.
问就是不行,但你不要问那么多,学校大门没锁。
这也是教学组开学前第一个试炼,因为课表排得好,下班比人早,每个老师都想插嘴。
最好的课表就是避开早上第一节(可以睡晚一点出门不怕迟到),两点之后没课,
实际在校时间四小时就消失,反正没人care,不要违反性平不要霸凌,退休安全下庄。
回到正题,老师的工作环境相当闭锁,你在学校内部遇到的人完全是同一批,
几乎不会有什么流动,你会遇到同年龄层的异性最大机率是学生家长,笑死。
如果没有自己利用假日发展兴趣,确实没什么机会跟其他人相遇;
不过这点其他职业我想应该也差不多吧?
还是有人要分享自己送uber成功找到伴侣,之类的故事?
顺便分享一下我过去一年以及接下来两年的状况吧。
导师,每周20钟点,上班时间是早上八点到晚上八点,周六指定额外加班半天。
不包含下班后学生家长打电话过来(我有电话恐惧症欸,FXXK)咨询的时间。
是的你没有看错,一天上班12小时。
至于为什么?这个下次有机会再说吧。
※ 引述《ianlin1216 (伊恩可可)》之铭言:
: 饿死抬头
: https://i.imgur.com/beT3FIe.jpg
: https://i.imgur.com/YoO4JkY.jpg
: 咒术里面理子的老师
: 把青春都奉献给教育事业
: 所以结识异性的机会少之又少
: 长期身心压抑下甚至会不顾面子
: 当众对年下男性出手
: 那么本鲁好奇的是现实中的女老师
: 是不是也像咒术中说的那么饥渴
: 本鲁明天去蹲点搭讪老师有机会吗
: 干五西洽