Re: [闲聊] 认同“能力越强 责任越大”吗？
楼主: q123212 (q123212) 2023-04-12 08:40:56
看场合吧
像是交通方面绝对认同啊
譬如开着联结车大客车的驾驶
车重马力都是最顶的
随便一个小错可能都是几十人死伤
数百数千万金额的损失
那对驾驶的要求跟惩罚甚至道德也要最顶才是
结果台湾撞死人然后和解还可以换缓刑欸
如果是一般办公室
那谁领得钱多职位大就出来负责啊
跟能力没关系齁
平常没在做事出一张嘴但是出包全扛
这不是大家都认同的吗？
结果现在基层做最累 出包被切割
※ 引述《KyrieIrving1 (King of Dallas)》之铭言：
: 能力越强 责任越大
: 出自蜘蛛人中的班叔
: 是帕克在多次迷茫中得以找回自己的经典名句
: 跟炭治郎的强者保护弱者概念很接近
: 不过就会有两种观点
: 第一个是认同
: 强者保护弱者成长 弱者变成强者后继续照顾下一个弱者 如此社会可以越来越富强
: 有时候我们期待富者回馈社会 因为他们取自于社会
: 另外则是不认同
: 我的强大来自于我的努力
: 为什么要跟社会分享? 为什么我赚的多我就要捐钱?
: 说实在这种想法也是完全合理的
: 就我自己当然是希望强者多在乎弱者
: 让社会多一点帮助会更好
: 各位认同能力越强 责任越大这句话吗？？
像是交通方面绝对认同啊
譬如开着联结车大客车的驾驶
车重马力都是最顶的
随便一个小错可能都是几十人死伤
数百数千万金额的损失
那对驾驶的要求跟惩罚甚至道德也要最顶才是
结果台湾撞死人然后和解还可以换缓刑欸
如果是一般办公室
那谁领得钱多职位大就出来负责啊
跟能力没关系齁
平常没在做事出一张嘴但是出包全扛
这不是大家都认同的吗？
结果现在基层做最累 出包被切割
※ 引述《KyrieIrving1 (King of Dallas)》之铭言：
: 能力越强 责任越大
: 出自蜘蛛人中的班叔
: 是帕克在多次迷茫中得以找回自己的经典名句
: 跟炭治郎的强者保护弱者概念很接近
: 不过就会有两种观点
: 第一个是认同
: 强者保护弱者成长 弱者变成强者后继续照顾下一个弱者 如此社会可以越来越富强
: 有时候我们期待富者回馈社会 因为他们取自于社会
: 另外则是不认同
: 我的强大来自于我的努力
: 为什么要跟社会分享? 为什么我赚的多我就要捐钱?
: 说实在这种想法也是完全合理的
: 就我自己当然是希望强者多在乎弱者
: 让社会多一点帮助会更好
: 各位认同能力越强 责任越大这句话吗？？
作者: SLEEPNIGHT (睡魔王) 2023-04-12 08:43:00
政治上常常是部会首长负责离职阿而不会是下面事务官离职
作者: roger2623900 (whitecrow) 2023-04-12 08:44:00
国外大车是路权最底层 台湾是连行人都要退三步让大车 真的撞死人大车也就强制险赔一赔而已
作者: ck237 (白色小鸡) 2023-04-12 08:46:00
认同
作者: SLEEPNIGHT (睡魔王) 2023-04-12 08:46:00
交通单看法规的话大车的罚金的确比小车多
作者: kaj1983 2023-04-12 08:46:00
觉得你只是不懂高层平常在做的事而已
作者: SLEEPNIGHT (睡魔王) 2023-04-12 08:47:00
闯红灯一般车跟大型车的罚金就有差别
作者: lovehina9304 2023-04-12 08:48:00
说真的能用钱解决的事通常都不叫事
作者: kaj1983 2023-04-12 08:48:00
他们会的技能、工作内容、工时都没有范围限制
作者: yellowhow (┴─┴～\(￣□￣#)\) 2023-04-12 08:49:00
没有上限，同时也没有下限所以遇到又烂又无耻的就很糟糕...
作者: thelittleone (thelittleone) 2023-04-12 08:58:00
高层会的技能跟到底能不能干高层也不一定有关拉拔上去到那个位子前其实也不保证他能做得了只能确定他前一个位子有做出点成效
作者: a000000000 (九个零喔) 2023-04-12 08:58:00
大车追撞 乃子越大
作者: kaj1983 2023-04-12 09:04:00
刚升上去当然还在学习怎么当高层的阶段啊又不是每个人天生就会当高层但每个人都要从基层或是什么都没有的情况下开始干起
作者: TeamFrotress (Heavy is Dead) 2023-04-12 09:12:00
说到高层问题，确实有一股说法叫“彼得原理”，认为员工最终会被升迁到他所不适任的位置https://reurl.cc/qk4KLN这说法可能某种程度上可以说明为何有些主管的能力不符期待
作者: kaj1983 2023-04-12 09:16:00
这也很合理，一直升上去总会碰到瓶颈
作者: fuyuo7963 (冬桜さん大胜利) 2023-04-12 09:23:00
啊怎么大车的待遇跟荣耀这么低
作者: papertim (吃纸小鹿) 2023-04-12 09:35:00
还有另一种逻辑，把无能的人提拔到离开第一线，减少在第一线造成实质伤害，这种在服务业、业务部门上满容易出现的，结果就是一群正常人在基层帮智障主管擦屁股
作者: e04su3no (钢铁毛毛虫) 2023-04-12 09:40:00
有权无能没关系，无能还不扛责任恋位就是该死
作者: miname (>.<) 2023-04-12 09:52:00
酒驾撞死人都只有不到六成需要进去蹲了，没喝酒的怎么会需要关？行人地狱=四轮天堂
作者: ping8999 (MaKuLaMaTaTa~~~~~) 2023-04-12 10:01:00
先学会怎么当高层再升上去好吗？在位子才在学怎么当，这段时期要搞死多少底下的人啊呆伯特法则就是把白痴赶快升到管理层，让有能力的扛第一线
作者: kaj1983 2023-04-12 10:10:00
也是有这种公司认为你怎样做都不够格升上去的啦愿意培养给升迁机会的公司总是好事
作者: Yan239 (彦) 2023-04-12 10:15:00
有钱人酒驾撞死人跟穷人酒驾撞死人都罚一样的，有钱人不怕罚，继续开跑车喝酒，应该立法有钱人犯罪加5倍
作者: sleeplist ( 超☆17jump) 2023-04-12 11:51:00
对驾驶的要求跟惩罚甚至道德也要最顶这一点其实同时也表示薪资跟成本会跟现在不一样甚至会有把其他人才移去开车(受薪资影响)的状况跟社会要怎么权衡比重也会有点关连，比如说若把警察薪资弄很高很高，去当警察的就逐渐不会是同一批人但社会一个时代的"优秀人才"是有限资源，要看你希不希望是分配在哪个行业上，哪边去多了就有地方少了↑没从外地人才"进口"的话啦
作者: kuromai (暮) 2023-04-12 15:15:00
高层：谁跟你大家都认同？
