楼主:
n99lu (大家都有病)
2019-09-09 13:55:40※ 引述《justice00s (The Black Swordsman)》之铭言:
: https://reurl.cc/XX6y1M
: 目前知名游戏公司Cygames上了日本推特趋势,然而并非因为新作或是旗下游戏,
: 而是有个日本人写下了他以前以刚毕业的工程师身分从Cygames辞职的事情。
: 仅简短翻译:
: 超级上到下的体育会系制(重视精神论,毅力论和阶级),前辈与上司是绝对的,
: 即使是上司错了,也要说谢谢指导。
: 抓到程式错误,报告的时机和人很重要,上头的人有参与的制品在测试阶段时,即
: 使发现错误并报告也会被无视。
: 工程师提出一些如自动化的提案,会被呛抢功甚至被呛说“所以我才讨厌工程师”。
: 上头指示一直变,照着指示修正,隔日报告又被呛。
: 每天早上要以每三十分钟为单位报告要做什么。
: 和经理无法直接对谈。
: 新人研习要在车站前唱歌。
: 薪水制度是完全的年功序列(不以能力论薪水,单纯老屁股拿得多)。
: 半年中若休息五天以上的话奖金全砍。
:
作者:
uei1201 (æ–°å…«)
2019-09-09 13:56:00吉
作者:
vsepr55 (vsepr55)
2019-09-09 13:56:00惨了要被黑单了
作者:
roywow (BeeeeeZ)
2019-09-09 13:57:00楼下帮我这个N87翻译一下
作者:
a1379 (超☆鲁肥宅)
2019-09-09 13:57:00我N95 怎么翻
作者:
Fice (Fice)
2019-09-09 13:57:00离职了要怎么施压?
作者:
ClawRage (猛爪Claw)
2019-09-09 13:58:00通知业界"关注"?
作者: NoLimination (啊啊啊啊) 2019-09-09 13:58:00
曾田是什么
作者:
yuizero (14)
2019-09-09 13:58:00就因为离职 所以施压更严重 人情权威法律可以样样来
作者: pikaaco 2019-09-09 13:58:00
通知业界照顾一下啊 通常同一个业界都很熟啦
把人拉黑压,让这工程师在这圈子待不下去,这手法台湾也很常用
作者:
yuizero (14)
2019-09-09 13:59:00在日本官官相卫和业界小圈圈比台湾严重
作者:
a1379 (超☆鲁肥宅)
2019-09-09 13:59:00现在删文了不是等于默认吗www
作者:
dnek (哪啊哪啊的合气道)
2019-09-09 14:00:00离职有防泄密条款吧,泄漏公司机密www
作者:
s50189 (咕噜米)
2019-09-09 14:02:00我们怀念他 日本对商誉没在开玩笑的
作者:
IrisAyame (イカドルブ发进でゲソ!)
2019-09-09 14:05:00爆料最后有讲,现在已经不是从事游戏制作了
作者:
aterui (阿照井)
2019-09-09 14:06:00江户时代就有奉公构,惹恼主公被驱逐也不能跳槽到别家了
作者:
heru (Heru)
2019-09-09 14:06:00这种东西谁写的公司多半能看出来 匿名意义没很大
作者:
lav1147 (檸檬æ±åŠç³–多冰)
2019-09-09 14:06:00不是从事游戏制作的话应该也不用删吧?
作者:
Lex4193 (oswer)
2019-09-09 14:07:00rockmanx52:日本比台湾严重多了
作者:
dnek (哪啊哪啊的合气道)
2019-09-09 14:07:00可能原本只是想发一下黑特文结果没想到闹大了www
我猜没想到会上推特热门关键字吧应该是怕之后引起更多麻烦就自己先删文了
作者:
MADAOTW (MADAO)
2019-09-09 14:10:00反正也是一家粪game商
作者:
Cishang (辞..)
2019-09-09 14:11:00跟台湾比日本大概强个十倍百倍吧 差的可多了 日本演艺圈明明白白的演给你看,日本社会更是原公司不需要通知其他家自动帮你黑单
作者:
IrisAyame (イカドルブ发进でゲソ!)
2019-09-09 14:13:00爆料文消失,反而引发更多联想就是
作者: NoLimination (啊啊啊啊) 2019-09-09 14:13:00
日本人很多 能力塞出能力强又够奴的人啊
作者:
uei1201 (æ–°å…«)
2019-09-09 14:14:00人权很低的国家经济却全球第二大,没关联啊
因为说真的 这不是这家公司烂是因为老派公司很可能都长这个样子
作者: gundam01 (....NN NN I
2019-09-09 14:16:00
每间都这样就没有烂不烂的问题了
作者: ghostxx (aka0978) 2019-09-09 14:18:00
台湾玩法只是日本留的半调子,在日本被社会抹杀不意外啊
作者: nier98k (よはぁ~) 2019-09-09 14:18:00
没有要帮CY说话 可是怎么都没人觉得可能是竞争对手发的
作者:
Lex4193 (oswer)
2019-09-09 14:18:00日本贵族制都玩了两千多年了台湾怎么比
作者: xo45527788 2019-09-09 14:22:00
这种虎烂的有很多啊 谁知道...
作者: hiroshi849 (贫穷大学生 囧rz) 2019-09-09 14:22:00
之前听过CY蛮传统日企 只是没想到这么传统...
作者:
ttcml (三三)
2019-09-09 14:24:00两千多!?这么久喔
作者: jckim 2019-09-09 14:27:00
跟贵族制没关系,组织大就会有磨擦,离职者也不会有好话的
作者:
yuizero (14)
2019-09-09 14:30:00如果是竞争对手发的 那不是删文 而是CY直接跳出来说话了
大家也都知道日企多的是这种德性的,竞争对手要发也不会发这种不痛不痒的
作者:
Fice (Fice)
2019-09-09 14:31:00幸好匿名+他是工程师,大不了不走游戏业而已
作者:
Ttei (T太)
2019-09-09 14:32:00不只是游戏业,这要追杀起来对上面的来说根本轻而易举
作者:
spfy (spfy)
2019-09-09 14:32:00日本社会会帮你自主封杀啦 全自动的 hen方便
作者: nier98k (よはぁ~) 2019-09-09 14:34:00
可是都能上热门了 也没有到不痛不痒吧
日本的社会就跟台铁一样阿,老屁股卡著日本的无能上司是很可怕的毒
作者:
hoanbeh (孙南)
2019-09-09 14:38:00想删公主连结了 什么烂公司文化
作者:
YoruHentai (*゜ー゜)b )
2019-09-09 14:39:00想删就删啊 干嘛还要连续两篇推文昭告天下.....
作者:
keerily (非洲人要认命)
2019-09-09 14:40:00日系手游你可以先全删了
你可能觉得这公司文化很烂 但却能生出广受欢迎的游戏
作者:
YoruHentai (*゜ー゜)b )
2019-09-09 14:41:00那ID就转贴支那作品的仇日五毛啊
作者: astrophy 2019-09-09 14:42:00
讲认真的,日本本土信史不到两千年整,顶多只到1400多年
作者:
YoruHentai (*゜ー゜)b )
2019-09-09 14:42:00那个Lex说的话也不要太认真啦
具体来说 他应该是倒楣 没有进到优秀者领军的团队大概是进到新专案团队 就是一次开多专案 看谁会成功
作者:
spfy (spfy)
2019-09-09 14:45:00日本IT业的搬砖阶级已经被中国干成智障了 菁英阶级还好有
上热门他根本也没差,多的是想进来卖命的人,玩家也不会因此就不玩他游戏
CY以前抄当红作品也是不手软的 公司有烂处就也不奇怪
作者:
yuizero (14)
2019-09-09 14:54:00你确定只有5成吗?
作者:
YoruHentai (*゜ー゜)b )
2019-09-09 14:54:00干嘛不信LUL
作者:
anumber (Everlasting GuiltyCrown)
2019-09-09 14:56:00说这么多还不是要玩我cy拔拔的游戏 真香
作者:
arrenwu (键盘的战鬼)
2019-09-09 14:57:00同shinobunodok 我也是有些部分存疑的,像那个30分钟报告30分钟报告一次是要报告什么? 我LeetCode又写一题吗?以开发来说,一天报告两次已经相当多、通常是被客户叮到满头包的时候才会这么多
作者:
spfy (spfy)
2019-09-09 14:58:00部分存疑但这点实在太正常 我以前26公司也是这样说
作者:
arrenwu (键盘的战鬼)
2019-09-09 14:58:0030分钟update一次这个比较像是站哨还是巡逻
作者:
spfy (spfy)
2019-09-09 14:59:00不过我理解是早会报告整天任务 不是30mins报告一次
说真的甘我玩家啥事 我又没要进去工作 游戏好玩与否才是重点
作者:
arrenwu (键盘的战鬼)
2019-09-09 15:00:00我猜是要看Team。如果每个Team对工程师都这样对待,所有旗下游戏应该会同时爆开来但是公主连结的效率算是有名的好
作者: LuMya 2019-09-09 15:02:00
cy给薪至少吊打万代光荣 另外任天也是年资调薪的
作者:
arrenwu (键盘的战鬼)
2019-09-09 15:03:00依照年资和职等调薪这也不是只有日本而已 美国也一样
作者:
arrenwu (键盘的战鬼)
2019-09-09 15:05:00哪个...也是软件啦 硬件你待不到三年就换公司别人看法就很差 硬件那票真的是比较老
作者: nier98k (よはぁ~) 2019-09-09 15:10:00
原则上两者不冲突阿 有能力给高薪跟做久给高薪理论上两者本身不冲突阿
作者:
senria (≡(?)≡)
2019-09-09 15:13:00日本一直衰退不是没理由的
作者:
ericyi (BIG HAND)
2019-09-09 15:15:00gbf两个制作人都上过节目公开过行程 开会根本不到30分钟
作者:
heru (Heru)
2019-09-09 15:21:00你以为企划跟工程师一样吗==
作者: siyaoran (七星) 2019-09-09 15:33:00
因为游戏好不好看企划啊? 手游技术要求没有这么高三厂要跟欧美拼的才要好工程师 手游什么时后想拼海外了
作者:
WiLLSTW (WiLLS)
2019-09-09 15:47:00Cy的技术力(工程师实力)不是一堆人吹吗
作者: siyaoran (七星) 2019-09-09 15:50:00
那是跟其他手游相比 Cy的工程师屌打其他家吧 比如某F
作者:
alankira (å°è‰¾)
2019-09-09 15:53:00消失也未必是被施压啊,说不定是黑完就删了
作者: kuromai (暮) 2019-09-09 15:56:00
莫忘督割,不过日本那边有督割吗?
作者:
asLay (è€è©©)
2019-09-09 15:57:00cy薪资还不错
作者:
ericyi (BIG HAND)
2019-09-09 15:59:00看了一下原文 原来那30分钟是说 每天早上要交一份报告以30分钟为单位交代一整天要做什么
合理个屁写以30分钟为单位的工作日志还蛮智障的这代表每天都要花时间写一篇垃圾不要说工作日志,我连月报kpi根本都不想写
作者:
bestteam (wombat是胖胖熊)
2019-09-09 16:59:00根本不合理
作者: siyaoran (七星) 2019-09-09 17:20:00
合理的话日本人自己还需要Po出来 然后还删掉吗?
作者: a85316 (No More Pain) 2019-09-09 17:23:00
竞争对手搞不好也一样啊 这根本日企精神
作者:
SCLPAL (看相的说我一脸被劈样)
2019-09-09 18:28:00就部工阿wwww不过切更细我以前部工是1小时