上周经复试后已告知录取
人事要我上周静待聘用通知
但等到今天一直没收到
已经试录取后一周的时间了
虽然离他告知我上班的时间还有时间
但变卦的机率高吗?
虽然也不无可能
但应该不会连取消都不说吧?
当初初试因为价钱没谈拢我就已经不当一回事
后来又请我过去复试然后录取(复试有二位)
如果不成当时面试完应该就掰掰了吧
写信给对方回复主管签核中
聘用这种东西需要主管签核???
不就是发一张书面录用通知单要签核的意思是?
我其实很不喜欢这种事
除了诚信问题外
走到这里如果再反悔然后又这样处理事情.....
虽然类似的事情我以前也碰过也都是大规模的公司......
如果再一次这样的事情
看来我要去拜拜了><

放轻松点。人员聘用当然要需求单位及人资主管的签核。

但是被铳康的机率也不是没有,保险的做法就打电话去询问

等过2周的 …

转铅笔有六面 比较可以数值化

三楼好沉的住气

遇过一个月的，越大的公司签核越久

聘用是大事，当然需要签核，而且需要签到总经理层级，正式文件比口头晚1～2个礼拜都是相当正常的。

口头反悔很正常!!一直都不相信有这样的公司但却被我遇到了 超大上市公司说跑流程结果没几天给感谢函!!千万不要相信公司的口头承诺都假的 要寄聘书才是真的!!!

以前被一间x昂的生技公司搞过这招

聘用当然要签核，越大的公司签核越久；至于口头承诺不代表录取，还是有机会反悔，毕竟有可能签不过或出现更好的人。

所以只好去考公务员将来和厂商相遇: 皇上~还记得大明湖畔的夏雨荷吗~