如题
此次二兵事件除了选手本人的公关能力极差外
还有一个问题就是组训单位毫无应变能力
无论是过往的棒协还是现在的中职
根本不把旅外高阶“列管”球员的该尽的国民义务当一回事
只会尊重选手意愿 把球员放名单外
让那些享受当12天的球员可以轻松对国家队说不
根本把一般老百姓当白痴
政府给你体育补充役方便 让你当12天列管五年
你棒协或中职跟国外球团要“列管”的人要不到就当作算了
要不到不会跟体育署哭吗 不会哭到政府去吗
不过我想选训小组们大多也是打球出身
当选手时期也应该都是补充役吧
根本没几个真正当过兵
不然怎么会有大饼跟龙猫那种发言
所以说棒球国家队还是需要第三方来做选训主导
有第三方当主导 至少就可以照规定来
然后体育署也应该把任何运动的列管状态更新在网页上
不然像黄暐杰那种只打了个鸡肋亚锦赛（2015）
然后不断婉拒到解除列管
到几个月前直接说不打经典赛
大家才发现哇靠黄暐杰已经在2020年解除列管了喔
未来应该要避免这种憾事再度发生
国家队公司化与补充役透明化绝对是当务之急

棒协:等等，谁跟你管不到列管

张:我就跟饼总私下谈好了为啥会爆出?? 望向老婆:妳...

不是没应变能力 是不想应变 损及“圈内人”的利益 最后还是得半个圈外人（会长）出来解

(新闻)敌人就在本能寺,原来最希望张当兵的居然是那个

12强 40人名单限制到底要不要凌驾国家兵役制度？

说穿了都是自己人，不敢按规定

这次事件是面照妖镜 其实中职跟棒协半斤八两 只是两种极端

兵役制度是另一回事,征招本来就是实例优先...没错吧

同意 我建议 找 庹宗华

爽太久了啊

球团挡是大联盟合约才够力 还是小联盟合约也能挡 日职呢 中

是否比照国民法官 来个乡民组训

#人情野球

你说的第三方其实就体育署当 但这样专业度不够

没听过情理法？

大饼挺张也可以直说张实力比中值还差我不要,也是可以就是被喷爆而已

背后压力导致 谁在施压？ 很明显

以后一级赛事交由专业棒球大大来组训吧

专业度大家能接受的又搞人情野球

列管前四年打过三个赛事 是否第五年可以累了辞退不打？

专业度够的在那边玩专业逃兵役

这件事就凸显了中职不管是教练或球员 法治观念都非常薄弱 遇到事情都先讲人情不考虑法律跟制度

大饼肯定知道张列管,礼貌问一下,结果被打枪不是大饼太软弱就是张太皮了

怎么会没有应变能力 花在跟你不同的方向而已

这次完全证明棒球小圈圈内的人情文化更恶烂而已给你组训权搞成这么难看 真的交出来比较实际

公司化倒是真的需要 日职和日本业余之间的沟通也是靠着公司化之后才有制度多了 整体发展也变得更好...

结论 从育成而后 列管选手没有赛事简弱挑打的选择权 否则 就是修法去服补充兵剩下役期...

我觉得乡民用上帝视角批评很容易，但谁知道风向是怎样？这次张不给过，上次胡智为一些旅外婉拒，一样也有列管，大家又无感，要怎么解释？本来这些教练就是技术职，那种行政活还是要有经验手腕的人去处理，选训委员处理不好是事实，但我觉得是资源的问题，所谓组训也还是中职联盟人在支援，也非专职，本来联盟的公关也不是专长，何况可能还牵涉到棒协原本的业务，不可能要他们18般武艺全能，我觉得学日本由各球团机构合资开设一家公司，来负责统筹，让教练就专心在技术面，这样才是长久之计

制度要改才是长久之计