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韩国职棒从2019年球季开始实施新签外籍选手总花费100万美元为上限，这包括转队费、
签约金、年薪与激励条款，上限依照球季中月份比例下降。韩国媒体《OSEN》19日报导认
为，KBO特别在2022年非常难找外援，应该考虑放宽外人待遇的弹性空间。
乐天巨人18日公示让渡外野手DJ Peters，这是韩职今年第10名季中释出的外籍选手，这
还没结束，KIA虎正在接触今年在大联盟有出赛的投手Chi Chi Gonzalez，休养中的左投
Sean Nolin也很可能会被释出。
就以韩职开季30名外籍选手来说，已经有10人被释出，这比例算是高。
OSEN认为，KBO的好球带放宽压缩外籍野手成功机率，最近两年受到新冠肺炎疫情影响，
美国职棒选手层变薄，所以今年美职球团希望更充实小联盟战力，让亚洲球团不容易在季
中寻找更好的外籍战力。
报导认为，KBO因为新签外籍选手总花费上限100万美元，找到实力不达标的选手机率会变
高，想花钱的球团大有人在，但受限于上限，难与日本球团竞争。
OSEN也说，台湾职棒的待遇也在上追韩国，KBO可能需要改变外人战力政策。
不愿具名的A球团人士认为，如果韩职坚持上限是100万元，可以考虑开放更多空间在激励
条款，打得好可领到超过百万美元，思考让签约的外籍选手更有努力动机、球团樽节双向
助益的方案。
KBO今年季中两次接触中职外投，Drew Gagnon（钢龙）选择留在味全龙；左投Shawn
Morimando（象魔力）则是转战SSG登陆者。
韩国联合新闻通讯社12日报导，象魔力与SSG签下的合约是年薪18万、激励条款5万美元，
跟今年在中信兄弟已领到的薪水总和差不多，差别是Morimando想到更高层级的联盟打球
。