[问题] 洪中是否留在乐天比较好

楼主: hank05 (汉克)   2021-12-09 12:30:31
如题
史上最伟大的捕手
七冠教头
即将千胜
当初为了钱跳槽
结果现在成这局面
如果留在乐天
跟6jt pwc这些领队都熟识
是不是就算钱少一点
也能安稳到退休
光荣拿到千胜
楼主: hank05 (汉克)   2021-12-09 12:31:00
现在只能去第六队了,哭哭
作者: laihom0808 (laihom0808)   2021-12-09 12:31:00
有钱途比较重要
作者: hans7192 (Hans)   2021-12-09 12:32:00
如果他跟6JT熟识的话 就不会用呼咙这形容词
作者: indium111 (#ttyhg)   2021-12-09 12:34:00
红中看完存摺,还是邦邦好
作者: laihom0808 (laihom0808)   2021-12-09 12:35:00
他跟6JT很熟阿,出国考察都一起去
作者: sioprr (岛崎制盐㈱)   2021-12-09 12:37:00
留下来就是一年一签
作者: hornydragun (好色龙砲)   2021-12-09 12:39:00
别回去 我爪怕
作者: pop0211   2021-12-09 12:39:00
乐天要的话拿钱来赎人啊 人家有约在身,你也没办法
作者: CafeSurfer (咖啡冲浪人)   2021-12-09 12:41:00
我选钱
作者: jevoling (jevoling)   2021-12-09 12:43:00
有钱最大
作者: SpanishChun (叫你总仔出来打!)   2021-12-09 12:46:00
是,应该多留一年,不论战绩好坏都可进可退多留一年战绩好,来年更有机会获得乐天加薪多留一年战绩不好,推给和新东家配合不良,富邦还是有可能愿意签三年
作者: yuran (米还有)   2021-12-09 12:49:00
连存摺都没有东西可以看 QQ
作者: SpanishChun (叫你总仔出来打!)   2021-12-09 12:49:00
但现在要回去也来不及了
作者: denhhy (santhigh)   2021-12-09 12:51:00
红中都60岁了,要的就是一张养老约了,留乐天薪水差那么多
作者: dgq75148 (DL)   2021-12-09 12:52:00
留下来一年一签 结果龙猫都签三年了 洪总两年就下来了
作者: kobe770403 (知足)   2021-12-09 12:56:00
有钱比较重要
作者: kakoiee (OP)   2021-12-09 12:59:00
是说 不知道富邦一年可以抵乐天几年
作者: ricky158207 (科科任)   2021-12-09 13:00:00
还早啦 只要他想带有的是机会 总A汰换率那么高
作者: alecgood (阿雷故)   2021-12-09 13:01:00
留乐天要干嘛 上面的人都换了! 一样啦!
作者: jerrystarks   2021-12-09 13:03:00
大仙:放颗西瓜都比红中好
作者: tommy123310 (tommy)   2021-12-09 13:04:00
机会不等人的 没必要多等那一年
作者: Shin722 (Shin)   2021-12-09 13:14:00
这样也只是多一年而已有差?不如现在明年顾问就当养身体,后年再出发
作者: starchiang (有你們真好)   2021-12-09 13:32:00
钱啊,你傻了啊
作者: je6chen (fank)   2021-12-09 13:52:00
领劳退金比较好 不用工作又养身体
作者: yuki476375 (toro)   2021-12-09 14:05:00
在米糕多少月薪????
作者: pipi7878   2021-12-09 14:18:00
傻瓜 没出社会啊 $$$$$
作者: s66449 (老實樣)   2021-12-09 14:20:00
$$$$$
作者: okb9532 (无敌小麦克)   2021-12-09 15:03:00
乐天就一年一签阿,选择复数长约较稳定 金额又高
作者: iwinlottery (我民乐透头彩)   2021-12-09 15:12:00
你怎么不跟老板说你领少一点
作者: tue678 (~*幻风*~)   2021-12-09 15:36:00
当初就是看中富邦钱多 权利通通有 有二年已经不错了
作者: erosha (eros)   2021-12-09 15:52:00
钱钱最大 现在当一年顾问 明年接第六队总教 计画通

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com