原文太长，先删。
说真的，我也认同爪爪可能误会刘领队。
一只球队谁最大？？？
答案是：老板最大。
当老板去完日职参观，看完日职球员，有礼貌守纪律，练球认真不偷懒.
老板想要的就是这种球队文化.
所以不管这个球队之前的传言真假如何？
比如：比赛喝酒，集合怪声音，下班冲撞队职员，约炮女球迷，房间喝酒开趴，下场骂三
字经，球队搞派系，不服从教练调度......林林总总从内部流出的资讯。
代表这个球队真的松散了。
改革是需要阵痛的，更何况领队只是领薪水，要改革的对象都是年薪3-5百万的球员，没
有老板做后盾，可能吗？
当中职只有四只球队，牺牲一年的改革，可以换来老板要的球队文化，战力有可能在3年
内靠选秀补上.
大家理性想想，站在球团永续经营的出发点，有错吗？
对的事，就该值得给掌声和鼓励。虽然我是猿迷，但是不得不说公道话：
刘领队，真的辛苦了！