回想上一届冬季联盟，由中华培训拿下冠军，看似高兴奖留台湾，但是否发现背后中职
联队的问题？
撇开两队成绩不谈，中职联队主要以潜力新秀与一些在一军比较没有上场机会但有一定
实力的球员为主，论球员实力应该不会差于中华培训(由一群未来有机会进入职棒的大学
生)，但想必大家可以观察出来中华培训明显优于中职联队(无论态度、企图心、纯熟度及
自信、场上表现)。
这是一个奇怪的现象，一群大学生表现竟优于一群“职业球员”，我想这隐含了二军教
练能力与整体环境上的问题，二军的比赛看似也是消化性质居多，并无养成调整球员的效
果。往往一军优异选手的表现主要来自本身的天赋及努力，而万年二军咖永远就还是二军
咖，其实很可惜这些球员本身条件并不差，只是欠缺在二军中再进化的能力。
职业二军的存在，理所当然应该是培育起下一批一军选手为目的，而非只是消化性供受
伤、状况不佳选手调整的地方，让人不经怀疑二军教练是否真的能帮助这些有潜力但还未
成熟的球员们成长？
往往大家关注的都是在场上发光发热表现的球员们，然而二军的整体环境、教练素质才
是真正能让整体中职更加进步的关键，而非只有每年期待超级新人(过去学校的养成成果
，进来接收后再操坏，明年再等新的)，职业二军的存在应当是衔接一二军重要的桥梁值
得大家审视及重视。